Carlos Aranguiz Salgado Administración Directa Vialidad Melipilla R.M.	Carlos Urzúa Zúñiga Corporación Cultural MOP Anatravial Pesaje R.M.	Pedro Araya Guerrero Presidente Anatravial Región de Coquimbo

El Director de Vialidad, don Walter Bruning Maldonado, en su participación en la Jornada desarrolla dialogo directo con la dirigencia sindical de Anatravial, responde a las consultas en que destaca, que los Centros de Costos actualmente y debido al recorte presupuestario, estimó importante otorgar administración desde el nivel central, recuperado el presupuesto las regiones tendrán nuevamente la responsabilidad de los centros de costo, por el momento las Directoras y Directores Regionales deben realizar sus requerimientos, priorizando las necesidades, ellas están siendo entendida en el marco los criterios definidos por la autoridad ministerial. También se refirió a su participación en el Congreso de la PIAR, realizado recientemente en Sudáfrica, instancia mundial que manifiesta un reconocimiento a Vialidad de Chile, por el desarrollo en las obras viales, la proyección y especialmente en cuanto a seguridad vial. Sobre la gestión el Dice sentirse orgulloso, ha habido un ordenamiento, buen ritmo de ejecución y los resultados son para la comunidad, convoca a Anatravial señalando, “hay temas en que debemos dar la pelea juntos”.

Manifestó su congratulación de ser testigo y parte de los homenajes y reconocimiento entregados a trabajadores socios de Anatravial, reconocer la entrega, la vocación de servicio, el compromiso por el trabajo, la función pública, la actividad sindical y especialmente la cultura, tiene para mi un gran valor dijo, los felicito, Anatravial es un gran gremio.

Por su parte el Presidente de Anatravial, compañero Cipriano Aldea Gacitúa, junto con saludar y agradecer la oportunidad que los trabajadores de Vialidad otorgan al gremio para entregar reconocimientos y rendir homenajes dijo, “compañeros Carlos Aranguiz, Carlos Urzúa, Pedro Araya, ustedes son justos merecedores de esta distinción, son ejemplo para muchos, esperamos seguir contando con sus aportes y contribución, la organización sindical y la Dirección de Vialidad se sienten orgullosos de contar con trabajadores con el compromiso y entrega de ustedes”.

Sobre la Jornada de Capacitación destacó, el programa definido por el Directorio Nacional, los esfuerzos para lograr expositores de primer nivel, el Servicio dispuso de directivos a cargos de los temas abordados, Académicos reconocidos y con competencias internacional, Andras Utoff, Gonzalo Duran, Patricio Muñoz y una parrilla sindical de excepción compañeros, Juan Imilan, Patricio Zuleta, Pedro Araya y Ana María Gutiérrez Vicepresidente de ANEF. Los aportes y apoyos recibidos han sido muy bien administrados y ejecutados.

En cuanto a Anatravial MOP señaló, “entre muchos hemos construido una gran organización, así como el Director de Vialidad señala su orgullo por el Servicio, nosotros manifestamos nuestro orgullo por Vialidad y Anatravial, una organización con liderazgo, con propuestas, dialogo y una gestión con resultados concretos, la carpeta que cada uno tiene en su poder, posee documentos que registran logros sindicales a saber: nuevo plan de retiro voluntario que otorga además de la bonificación adicional, bono por trabajo pesado y bono por antigüedad, la Comisión Ergonómica Nacional, en abril pasado calificó 12 nuevas funciones de Vialidad como trabajado pesado, recientemente la DIPRES autorizó al MOP, el pago de la asignación de máquina pesada a la totalidad de los Conductores y Operadores, el Ministro en el momento que firmaba el Decreto MOP nos notificó telefónicamente, también debo señalar, el mejoramiento de grado para 1.765 trabajadores a contar del 01 de julio, en definitiva en Vialidad se ha instalado el grado 19 como grado de inicio, compañeras y compañeros logros que van en directo beneficio de las trabajadoras y trabajadores que representamos. Los avances y logros nos motivan por nuevas metas, nuevos desafíos, en la misma carpeta encontramos un conjunto de propuestas ya presentadas y fundamentadas, tanto al Ministro de Obras Públicas, como a nuestro Director de Vialidad, me refiero a nuevas propuestas para potenciar la Administración Directa, trabajo seguro en las rutas relacionadas a las Comunidades Indígenas, Vestuario Social, Plan integral de trasmisión de conocimientos, experiencias y perfeccionar el plan de desvinculación, considerar en el prepuesto de Vialidad gastos Inherente y de Administración Directa al subtitulo de inversión, incorporar en la glosa de viáticos nacionales el “Viático de Campamento Móvil”, y retomar el trabajo bipartito MOP, sobre reestructuración de plantas y de reestructuración Orgánica MOP.

Compañeras y compañeros, nuestro gran desafío, seguir trabajando para lograr más y mejor organización, solo el trabajado mancomunado en la organización, asegura logros, objetivo común acción unitaria. En el marco del dialogo desarrollado en esta importante jornada, les convoco a participar activamente en cada una de los llamados NO + AFP, como así mismo en las nuevas convocatorias de nuestra organización superior ANEF.

ANATRAVIAL MOP

“Más de 64 años al servicio de los Trabajadores”