En la ciudad de Osorno, los días 28 y 29 de septiembre, ANATRAVIAL, desarrolló la jornada de trabajo y capacitación 2011 sobre “Desarrollo Sindical y Laboral en el ámbito de la Conservación”, con la asistencia del directorio nacional y dirigentes provinciales recientemente elegidos o nominados como delegados representante de la organización.

En la ocasión se analizaron la gestión sindical de Anatravial, los desafíos inmediatos en relación a la estabilidad laboral, el seguimiento a los temas planteados por Anatravial y los compromisos del Ministro Laurence Golborne Riveros, con nuestra Organización. También se abordó el marco sindical existente en el Ministerio de Obras Públicas, el quehacer de nuestra organización superior ANEF y la visión de Anatravial sobre las relaciones laborales en la Dirección de Vialidad y el MOP.

En materias de orden laboral, se trataron temas de capacitación, de ejecución presupuestaria del año 2010 por estamento, por materias, por región, además de los desafíos de capacitación y presupuesto para el año 2012 y el funcionamiento del CBC., a cargo de la jefa del dpto. de capacitación Florencia Vega, así mismo se analizó la gestión del Comité de Capacitación región de los Lagos, por parte de la presidenta del Comité, Mirella Vargas, también contamos con los comentarios y aporte de jefe de RR.HH. regional Fernando Cárcamo. El tema de descentralización, en el marco del sistema del P.M.G., fue abordado por el profesional de la subdirección de desarrollo Héctor Poblete, quién hizo una presentación marcando las tareas comprometidas para el presente año y las ciertas posibilidades de cumplimiento, los objetivos para el próximo año y la visión para los años siguientes.

Conservación por Administración Directa. Es un tema prioritario para Anatravial, por ello para su tratamiento comprometimos la participación y colaboración de destacados profesionales, que son responsables directo en su desarrollo y del mejoramiento continuo, nuestro objetivo central fue abordar operaciones puntuales como: Reperfilado, Recebo, Puente, Operación de Máquinas y Equipos, Sistema de Combustible, Red a Conservar, Programas de Trabajo y el por qué Obras Fuera de Programa. Nos acompañaron en estas temáticas, Jorge Loncomilla, jefe de conservación región de Los Lagos, Héctor Carrión, jefe provincial Vialidad Osorno, Héctor Vera, jefe de maquinarias regional, los profesionales del departamento de maquinarias del nivel central Pedro Valenzuela y Said Hidd.

El trabajo se desarrolló en un marco de entrega de información, visión, diálogo, debate, propuesta y visión de la dirigencia sindical. En ésta se contó con la activa participación de los trabajadores de Vialidad Osorno, aportando con sus experiencias y conocimientos efectivos en conservación y la colaboración e intervención del director región de Los Lagos, Álvaro Alrruíz F.

En la ceremonia de cierre de la jornada, se conmemoró el 59 aniversario de la fundación de la Asociación Nacional Trabajadores de Vialidad ANATRAVIAL MOP., recordando a tantas y tantos trabajadores que entregaron sus vidas por los derechos y mejores condiciones laborales, por la democracia efectiva y por un sindicalismo fuerte, comprometido y, para que su accionar esté centrado absolutamente en la causa de los trabajadores, situación que la actual dirigencia sindical asume con prontitud, en solidaridad y fraternidad, ratificando un compromiso de lucha por la estabilidad laboral, el trato digno y mejores condiciones laborales.

Reconocimientos y homenajes especiales fueron para los compañeros Raúl Cuellar, por su destacada entrega, calidad de servidor público con sentido de solidaridad y entrega a todo evento, quién registra 26 años de servicio. También al compañero José Daniel Barría Triviño, por su destacada trayectoria como servidor por excelencia y de apoyo al desarrollo de Anatravial, quién a la fecha registra 46 años de servicio en la región de Los Lagos, provincia de Chiloé, en la ocasión compartió su distinción con sus hijos y nietos.

En la ceremonia se vivieron momentos de alta emotividad y fraternidad. Trabajadores, Organización, representantes de la Institución y Familias, quienes orgullosos compartieron saludos y sentidas expresiones entre la dirigencia sindical, compañeros de trabajo y autoridades.